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联美节能环保集团“继任者”人才发展计划-“联美之将”候选人(胡鹏龙)360°管理能力测评问卷

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能够在面对复杂情况时,迅速分析,果断做出决策,保持团队“阵脚不乱”,使得团队成员迅速获得行动的方向感。
非常不符合
不符合
中等符合
符合
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具备开阔的视野和敏锐的直觉,能够洞察内外部各种资源的价值、需求和增值前景。
非常不符合
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中等符合
符合
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面对已发生的风险状况,在复杂的外界压力下,能够迅速抓住症结,分析利害关系,化解危机,使形势向有利于自己的方面发展。
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鼓励下属“与企业共同成长”,容忍失败,给予下属学习实践的时间;能够把下属的成功看成是自己的成功而不是威胁。
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