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《财务预算管控及人力资源建设...
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《财务预算管控及人力资源建设》课后测试
感谢您能抽出几分钟时间来参加本次答题,现在我们就马上开始吧!
一、单项选择题(每题5分,共35分)
利润表的多层次分析与资金管理中部门级的处理关系是()
财务与业务关系
母子公司关系
会计和出纳的关系
财务与会计的关系
()指特定主体为了达成特定目的所作出的“牺牲”,这种牺牲通常耗费或放弃的经济资源来计算或计量。
预算
人才
成本
企业文化
公共能耗的控制方向有()。
组织方向
技术方向
管理方向
核算方向
节能方向
课程中指出变革整合的难点包括哪些方面?
公司经营能力弱
人才质量不佳
服务品质不均衡
人力资源水平不均衡
薪酬水平不高
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