干部作风

第一讲 中国共产党风建设的历史和经验:一、新民主主义革命时期的党风建设;二、新中国成立后的党风建设;三、改革开放新时期的党风建设;四、党风建设的历史经验 第二讲 领导干部作风建设是党的建设的一项战略任务:一、当前强调党风建设的重要意义;二、当前领导干部作风存在的主要问题;三、当前坚持不懈地抓好领导干部作风建设的紧迫性 第三讲 发扬党的三大优良传统和作风:一、理论与实践相结合的优良作风;二、和人民群众密切联系在一起的优良作风;三、批评与自我批评的优良作风; 第四讲 始终把握和做到"八个坚持,八个反对":一、"八个坚持,八个反对"的时代特点

分类:学术教育 被引用次数:20 共1页6个问题

欢迎参加本次答题

分类:消费者分析 被引用次数:12 共1页16个问题

欢迎参加本次答题

分类:社会民意 被引用次数:0 共1页11个问题

各位同事: 为进一步优化兼职党群干部补贴管理办法,有效提升党群系统管理水平,根据公司领导要求,组织此次问卷调查,以便充分了解民意,作出科学决策。填写问卷不涉及任何个人信息,敬请客观公正填写。 谢谢。

分类:其他 被引用次数:1 共1页12个问题

请对您所在支部的领导班子及领导干部进行测评

分类:满意度调查 被引用次数:2 共1页19个问题

各位领导好: 为了提供更高效优质的干部服务,现对“高管餐厅”“应季配送”“健康体检”进行调研。 请您在百忙之中,抽出5分钟的时间,您的真实反馈,更能促进我们工作的进步。感谢您对干部服务的支持。

分类:人力资源 被引用次数:2 共1页13个问题

各位同事: 为有效开展储备管理人员培养工作,现行政人事部组织针对各储备人员综合素质的在线评估。请您务必本着公正、负责的态度填写本次问卷,对于您的肯定各位储备人员将倍受鼓舞,您的建议也将是他们后期完善的方向!

分类:其他 被引用次数:22 共1页16个问题

欢迎参加本次答题,欢迎参加本次答题 1—4为单选,5—15为多选 ,16为描述说明

分类:人力资源 被引用次数:0 共1页2个问题

各位亲爱的同事: 您好! 请大家对被评人干部精神及互联网战略贡献价值予以客观、真实的评价,并在相对应的选项打分。请大家在7月22日前完成评价! 分值越高表示越认同! 最终统计评分方式:去掉一个最高分和最低分,得出平均分! 感谢大家对人资绩效考核工作的支持及配合!谢谢! 如有任何疑问,请与人资李冬青联系,13428742929!

分类:人力资源 被引用次数:0 共1页2个问题

各位亲爱的同事: 您好! 请大家对被评人干部精神及互联网战略贡献价值予以客观、真实的评价,并在相对应的选项打分。请大家在7月22日前完成评价! 分值越高表示越认同! 最终统计评分方式:去掉一个最高分和最低分,得出平均分! 感谢大家对人资绩效考核工作的支持及配合!谢谢! 如有任何疑问,请与人资李冬青联系,13428742929!

分类:人力资源 被引用次数:1 共1页2个问题

各位亲爱的同事: 您好! 请大家对被评人干部精神及互联网战略贡献价值予以客观、真实的评价,并在相对应的选项打分。请大家在7月22日前完成评价! 分值越高表示越认同! 最终统计评分方式:去掉一个最高分和最低分,得出平均分! 感谢大家对人资绩效考核工作的支持及配合!谢谢! 如有任何疑问,请与人资李冬青联系,13428742929!

分类:人力资源 被引用次数:0 共1页2个问题

各位亲爱的同事: 您好! 请大家对被评人干部精神及互联网战略贡献价值予以客观、真实的评价,并在相对应的选项打分。请大家在7月22日前完成评价! 分值越高表示越认同! 最终统计评分方式:去掉一个最高分和最低分,得出平均分! 感谢大家对人资绩效考核工作的支持及配合!谢谢! 如有任何疑问,请与人资李冬青联系,13428742929!

分类:满意度调查 被引用次数:1 共1页27个问题

欢迎参加本次答题

分类:社会民意 被引用次数:0 共1页28个问题

欢迎参加本次评议!

分类:社会民意 被引用次数:3 共1页17个问题

尊敬的先生/女士: 首先感谢您参与本次调查问卷表示深深的谢意。 我是一位即将毕业的学生,此次毕业论文需要大家的帮助来完成调查,这是一份群众对领导干部工作作风的评价调查分析,现在耽误您几分钟时间,希望您能够对所做的问卷进行简单的填写,在此,再次对您的配合表示衷心的感谢。 注:调查问卷将不会涉及到您的社会隐私,敬请放心!

分类:社会民意 被引用次数:14 共1页18个问题

尊敬的先生/女士: 首先感谢您参与本次调查问卷表示深深的谢意。 我是一位即将毕业的学生,此次毕业论文需要大家的帮助来完成调查,这是一份群众对领导干部工作作风的调查分析,现在耽误您几分钟时间,希望您能够对所做的问卷进行简单的填写,在此,再次对您的配合表示衷心的感谢。 注:调查问卷将不会涉及到您的社会隐私,敬请放心!

分类:学术教育 被引用次数:2 共1页15个问题

各位学员:大家好! 为了使本次培训更具针对性和实用性,切实帮助到您今后的工作,特组织本次培训需求调查,敬请惠予宝贵意见。 您的宝贵信息、意见和建议将是我们不断前进的动力! 请您于4月22日前完成问卷填写并提交。 感谢您的配合与支持,提前祝您本次学习愉快,硕果累累! 深圳创银金融培训中心 2015年04月15日

分类:社会民意 被引用次数:0 共16页16个问题

亲爱的朋友您好,我们正在做一份关于公务员作风整改的调查,想邀请您用一点时间填写该问卷。

分类:社会民意 被引用次数:1 共1页16个问题

尊敬的纳税人: 为严格落实中央八项规定,坚决反对“四风”,有效杜绝税务人员中存在的纪律松弛、作风涣散、办税效率低下等现象,营造公平公正、优质高效的纳税服务环境,我局现通过网络、微信渠道想您了解地税机关和税务人员在纳税服务和工作作风以及廉洁从税方面的具体情况,请您客观、详实地进行反馈。我们将根据您的宝贵意见和建议,及时改进工作,为您提供更好的纳税服务。 和谐的征纳关系需要你我的共同努力,您的理解和支持是地税工作日臻完善的不竭动力! 诚挚感谢您的配合,祝您工作顺利! 万荣县地方税务局 2014年7月7日

分类:其他 被引用次数:25 共1页11个问题

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分类:满意度调查 被引用次数:2 共1页9个问题

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