您对课程的评价（请打分，5分最高，1分最低（3分为及格））
培训内容与主题的相关程度 ★ ★ ★ ★ ★
课程体系合理性（重点/条理/深度） ★ ★ ★ ★ ★
学习资料的价值（练习/案例的有效性） ★ ★ ★ ★ ★
培训内容时间安排的合理程度 ★ ★ ★ ★ ★
培训内容对您工作的启发帮助 ★ ★ ★ ★ ★
您的培训收获（请打分，5分最高，1分最低（3分为及格））
获得了适用的新知识和新理念 ★ ★ ★ ★ ★
获得了可以在工作上应用的一些有效的技巧或技术 ★ ★ ★ ★ ★
促进客观地审视自己以及自己的工作，帮助对过去的工作进行总结与思考 ★ ★ ★ ★ ★
